17. 尋找工作中的使命:御用人才

靈修探索 2016/10/09

御用人才

箴言 22:29


「你看見辦事殷勤的人嗎? 他必站在君王面前,必不站在下賤人面前。」(箴言 22:29)

有次在健身室梳洗,遇見一個清潔工人。 本來我不以為意,直至聽見一聲嘆息,發現那同工自言自語。 我心裡突然有個感動,於是用英語對他說: 「謝謝你所做的功夫。」 那人有點愕然,但隨即說: 「謝謝! 有人欣賞真好!」

其實我們每天擦身而過的工作者,豈止一兩個? 有多少人會停下來說聲多謝? 恐怕大部分人天天埋頭幹活,絕少會得到稱讚。 然而,我們知道無論何人,心底都渴望有人賞識。

基督徒常常以保羅的名句互勉: 「無論做甚麼,都要從心裡做,像是為主做的」(西3:23 )。 是的,用心盡力把功夫做好,對公司有交代,是本分。 上司和老闆未必嘉許,甚至會讓我們覺得被人利用苦待! 相信真理的,當仰望天上的主,因為有一天我們都要站在他面前,接受獎賞。 期間,職場中的基督徒都是耶穌的代表,都是「御用人才」,在各行各業為我們的王努力!

讓弟兄姊妹自己殷勤做事,並且更多的向身旁的同事,服務員,還有許多的無名工作者,表示謝意。 你簡單的一聲多謝,說不定可轉化某人的一天,甚至一生。

操練:

  1. 檢討一下自己的工作心態: 全心全意,盡力做好? 勉為其難,只為兩餐付出? 超額完成,只求保住飯碗? 滿腹牢騷,只嘆別無選擇?
  2. 你想耶穌怎樣看你的處境? 他明白你嗎? 將你心底的話告訴他。
  3. 今天,留意身邊的同事,甚至餐廳,超市的服務員,以至素未謀面的清潔工人,郵差,警察,等等。 把握機會對他們說聲多謝意! Thanks for doing this!
  4. 記下你的領受和感動,寫下你的回應禱告。

禱告:
「天父啊,謝謝你使我成為耶穌的代表! 原來我不是普通的工人,一般的老闆。 我是耶穌我王的御用專才! 阿爸,更新我的工作態度,也提醒我常以感謝的言語,來祝福每天遇見的無名工作者。 阿門」

16. 尋找工作中的使命:一生的旅程

靈修探索 2016/09/11

尋找工作中的使命:一生的旅程

詩篇 138:8


「耶和華必成全關乎我的事。耶和華阿,你的慈愛永遠長存,求你不要離棄你手所造的。」(詩篇 138:8)

有人說,旅程比目的地更重要。知道往哪裡去是個好開始,但路途上往往變化莫測,有驚亦有喜!

亞伯蘭 (亞伯拉罕) 蒙召離開家鄉,帶著家眷財產上路 (創 12),卻不知道路上會有甚麼際遇。許多基督徒在上帝面前蒙恩,看見人生方向,領受使命,同樣不知道路上會發生甚麼事情。他們靠著恩典,在每天的經歷中認識上帝,接受他的塑造和保守。

過去幾周我們提到尋找職場使命的四個步驟: 禱告,讀聖經,改變對工作的態度,以及刻意注視聖靈的作為。假如你有跟我們一起反覆思量,盼望你能堅持,讓天父繼續對你說話。即使你已經清楚找到使命,仍希望你定意每天緊貼聖靈而行。這樣,你一方面有最親密的同路人 – 聖靈 – 隨時提醒和保護你,同時第一身體驗天父做事的奇妙。

大衛在詩篇138給我們劃出路向。在人生 (包括職場) 旅程中,我們要感恩,讚美,經歷高高低低。我們要存記個人的見證,也要注意上帝所做的大事。無論如何,我們要努力去做份內的工作,因為天父的旨意定必成就。

操練:

  1. 每天慢讀詩篇 138 三次。
  2. 感恩: 過去一周,在工作上有甚麼事要感恩?有甚麼禱告得到回應?
  3. 交託: 有甚麼事情令你困惑,愁煩?求天父平復你的心,給你新的領受。
  4. 繼續禱告,聆聽,讀經,靜修,寫札記等操練。
  5. 記下你的領受和感動,然後禱告求證。寫下你的回應禱告。

禱告:
「天父啊,感謝你賜我使命。雖然我並未看見全盤計劃,但我願邊走邊學。求你讓我有主耶穌的觀點,好叫我真正享受職場上的旅程! 阿門。」

15. 尋找工作中的使命(四):尋求神的面

靈修探索 2016/08/28

尋找工作中的使命(四):尋求神的面

詩篇 105:4


「要尋求耶和華和他的能力,時常尋求他的面。」(詩篇 105:4)

尋找使命的路上,有時要退隱深山,獨處聆聽。然而,上帝也喜歡在表面平凡的生活處境裡,向人啟示。還記得摩西嗎? 他在曠野牧羊的時候遇上焚燒的荊棘 (出 3:1-6),上帝接著就對他說話。利未 (馬太) 坐在稅關上班,遇上主耶穌,並且蒙召 (太 9:7-9)。

上帝同樣在職場,甚至在忙亂中,對我們說話,問題在我們是否知道,認同,感恩,是否刻意觀察。詩篇常用敘事文體記錄耶和華的作為,讚美傳揚。這些詩篇好比以色列民族的靈程札記。詩篇 105:4特別鼓勵歷世歷代的猶太人警醒,注意上帝的作為,然後用餘下篇幅 (v.7-45) 記載他的工作,讓人一面回顧,一面生出信心與盼望.

你有在職場察覺上帝出手嗎? 當你感到孤立無援,束手無策,他如何回應你的祈禱? 當你默默祝福同事,客戶,老闆,氣氛可有甚麼改變? 當你常常認定聖靈與你同在,你有發現自己內心出現說不出的平安嗎?

尋求耶和華的面,就是專注他的同在。當你每天定意在公司將某些時段分別出來,安靜祈禱,心中宣告主耶穌與你同在,你已經踏出第一步。要養成習慣,把握任何機會,透過默想,默禱,祝福,勉勵,讓聖靈與你同工。

操練:

  1. 每天在你的工作點,先感謝聖靈與你同在,然後求天父讓你看見他的作為.
  2. 未來兩周內,試空出三小時至半天做個人靜修時間。把手機關掉,退到可以獨處的地方安靜禱告,回顧感恩。
  3. 記下你的領受和感動,然後禱告求印證.
  4. 試寫下你的回應禱告。

禱告:
「天父啊,我願被聖靈充滿,能看出你在我生命中的作為。萬一我錯過了,我仍然相信你要使我能夠看見。阿門。」

14. 尋找工作中的使命(三):不斷的學習

靈修探索 2016/08/21

尋找工作中的使命(三):不斷的學習

箴言 27:17


「鐵磨鐵,磨出刃來,朋友相感也是如此。」(箴言 27:17)

「鐵磨鐵,磨得鋒利;朋友互相切磋,才智也變得敏銳。」(箴言 27:17,新譯本)

人在職場就要不斷學習。這不單只為了保住飯碗,而是關乎我們對工作的態度。想尋找在職場中的使命,必須有正面的工作觀,而不能將工作當作無可奈何的謀生重擔。

不斷的學習有兩個積極作用。第一,讓我們有更多機會發現及發揮潛能。譬如說,一次培訓和考核,表面上與信仰毫無關係。但別忘了天父看重的是全人發展。他能在主日學叫我成長,同樣能以專業訓練造就我的生命。

第二,不斷的學習讓我們認定在工作上對社會的貢獻。凡是合法,合理的工作,總會令人受益。我們儘管用心去學,用心去做。

箴言的「鐵磨鐵」可以指個人不斷學習的毅力,憑信心克服環境和心理的限制。今時今日,很難一份工做到退休,轉業轉行情況普遍,許多中年人都要接受挑戰,一再接受培訓,甚至從頭做起。「鐵磨鐵」也指朋友 (尤其知心友)之間的互相琢磨,也就是同路人彼此守望勸勉所起的作用。

操練:

  1. 你認為自己是好學不倦,還是已經厭倦了工作?為甚麼?
  2. 你清楚自己的恩賜嗎?求天父讓你在日常工作中更好發揮。
  3. 求天父透過你的專業學習,使你身心靈更成熟。
  4. 你在教會有真正能夠交心的職場同路人嗎?你能跟誰細說工作上的困難和迷惘?
  5. 將你的領受和感動記下,並試寫下你的回應禱告。

禱告:
“天父啊,讓我做好今天的工,也好好準備迎接工作上的轉變。賜我毅力,賜我同路人,讓我發現你所賜的職場使命。阿門。”

13. 尋找工作中的使命(二):聖經的啟示

靈修探索 2016/08/14

尋找工作中的使命(二):聖經的啟示

詩篇119:18


「求你開我的眼睛,使我看出你律法中的奇妙。」(詩篇 119:18)

我認識兩個職場中的勇士。一個做生意,在某限制福音活動的國家開工廠,雇用幾千工人。另一個在加拿大公共機構打工,數十年如一日默默耕耘。

做老闆的弟兄滿腔熱誠,多年來用盡諸般智慧向工友傳福音,又因著基督的愛,不惜資源改善員工生活。做小職工的姊妹同樣常以福音為念,殷勤服侍客戶,更把自己的年假全部用於外訪傳道,凡有華人的地方都有她的足跡! 兩個人,兩個崗位,兩個使命,卻終於同一個主,傳同一個福音。感動他們的是同一位聖靈。讓他們認識召命的是同一本聖經。

他們具體的禱告靈修習慣可能大有分別。假如你再問其他一百個有清晰使命的職場同路人,也可能有一百個不同的答案,因為天父喜歡按每個兒女的背景,性格和情況向他們啟示。耶穌說,律法的一點一畫都不能廢去 (太 5:18),但上帝要個別的引導我們在職場中體現律法,讓旁人看見他的奇妙作為。我們的責任是認真讀聖經,晝夜思想,反覆思量,認識上帝。

尋找工作中的使命,要不住的禱告,要相信天父仍透過聖經對我們每個人說話。

操練:

  1. 本周靈修,從你最熟識的福音書開始。不要借助參考書,要憑信心只看聖經。
  2. 以禱告開始,求天父賜你悟性:詩篇 119:18;以弗所書 1:17-18。
  3. 問天父:「你在這經文要對我說甚麼?」
  4. 將你的領受和感動記下,並試寫下你的回應禱告。

禱告:
“天父啊,賜我感恩的心,堅守今天的崗位。讓我知道,我在職場中有你所賜的使命。阿門。”

12. 尋找工作中的使命(一):禱告

靈修探索 2016/08/07

尋找工作中的使命(一):禱告

詩篇 16:11


「你必將生命的道路指示我。 在你面前有滿足的喜樂,在你右手中有永遠的福樂。」(詩篇 16:11)

你曾否因為工作方向而掙扎,或者懷疑自己是否行在上帝的旨意中?詩篇16篇記載一位詩人的呼喊:「神啊!救我啊!我走投無路了!」 上帝終於帶領他尋到人生的喜樂和意義。 (v。11)

假如你的工作生涯向來平順,我為你感恩。 但也讓我提醒和鼓勵你:你仍然需要尋求上帝所賜的人生使命,包括在職場的使命。 當你認清神的呼召,你就能體驗那無可替代的喜樂,並且肯定地說,無論工作多辛苦,也不會枉費。 你在天上的父也必因你的回應而點頭微笑。

怎樣可以進到這蒙福喜樂的境界呢?第一,禱告。 好多人都會說,我知道!但我在這裡說的是有焦點的禱告。 感覺迷失嗎?告訴神。 感到害怕,壓力難當,甚至充滿疑慮?告訴天父。 對他細說,慢慢的讀聖經,細聽他的回應。 然後求父親向你顯明生命和工作的道路。

這是一生的功課,但你可以放心,因為天父必然回答你。 當信主耶穌的話:「你們祈求,就給你們;尋找,就尋見;叩門,就給你們開門。」(太 7:7)

操練:

  1. 你能寫下你的工作使命嗎?你有常常檢討自己的使命嗎?
  2. 本星期請集中細讀及默想詩篇16:
    1. 你是否像詩人一樣,願完全投靠上帝 (v.1)?為甚麼投靠他?
    2. 你在哪些方面完全聽從上帝?在哪些事情完全信靠他?
    3. 你有哪些事情不願放手?為甚麼?
    4. 你怎樣常常將上帝擺在你面前?(v.8)
  3. 假如你正在尋求事業方向,請先求上帝除去你對工作的任何負面情緒和想法。 求天父賜你聖靈的果子,包括仁愛,喜樂,平安。
  4. 繼續記錄你的禱告和學習。

禱告:
“天父啊,求你讓我知道我在職場的崗位。 幫助我面對現有的困難,教導我怎樣奉耶穌的名克服障礙和問題。 改變我,讓我能奉耶穌的名祝福別人。 阿門。”

11. 工作時間的福音

靈修探索 2016/07/31

工作時間的福音

以弗所書 4:29


「任何壞話都不可出口,而是按著需要說造就人的好話,使聽的人得到益處。」(以弗所書 4:29)

你在公司所講的話,有使人覺得受尊重嗎?你平常在工作上的對答,是否讓耶穌得到榮耀?在商業聚會,直接談經論道的機會確實不多,也不合宜。說到底,公司聘用你是要你辦事掙錢,顧客見你是要你解決問題,不是講信仰。但如果公司不容許談論宗教,怎樣榮耀耶穌呢?

答案是在日常交往中,把握機會多說「造就」人的好話,就是安慰,勉勵,積極的話。當然也要誠實,讓同事得到真實的評價。在今天的職場中,這種聲音往往就像一股清泉,是好消息! 同一時間,不要再講「壞話」。這當然包括粗話和污穢的笑話。還有閒言,是非,誹謗,謾罵,埋怨,咒詛,批判,論斷等等。

你有留心自己在茶餘飯後跟同事的對話嗎?別人說話的態度和內容由不得你控制,但你絕對有責任管理自己的言行。耶穌說,我們心裡面所充滿的,就從口說出來 (路 6:45)。因此,「你要謹守你的心,勝過謹守一切,因為生命的泉源由此而出。你要除掉欺詐的口,遠離乖謬的嘴唇。」(箴言 4:23-24) 求天父轉化你的心,使你自然流露出叫人得益的好話。

練習:

  1. 回顧一下公司最近的氣氛。說公事或閒談時,一般的語氣怎樣?平和?煩躁?尖酸刻薄?埋怨?積極正面?還是消極負面?
  2. 你怎樣與人交流?你願把話題氣氛從喪氣轉到勵志?從批評論斷轉到肯定建立?
  3. 不要說你「不能改變」,只要問自己「願不願意」。你願求天父幫助你嗎?將以下經文化作你的禱告:
    1. 「污穢的言語,一句不可出口,只要隨事說造就人的好話。」(弗 4:29)
    2. 「逼迫你們的,要給他們祝福。只要祝福,不要咒詛。」(羅 12: 14)
  4. 繼續記錄你的禱告和學習。

禱告:

「天父啊,我願更多講祝福的話,避免參加消極,批判,謾罵的討論。賜我智慧,將安慰勉勵的話題帶到同事當中。賜我恩典去接納別人,正如你接納我。阿門。」

10. 消除怒氣

靈修探索 2016/07/24

消除怒氣

箴言 15:1


「回答柔和使怒消退,言語暴戾觸動怒氣。」(箴言 15:1 和合本)

長期在壓力和競爭中共事, 難免出現矛盾, 甚至衝突。 當我們在公司面對挑釁, 謾罵, 侮辱, 以及言語上的攻擊, 怎樣回應呢? 有人說退一步, 海闊天空! 有人堅持以牙還牙, 甚至用語言自衛術擊倒對方。

箴言意思明顯:「柔和的回答使烈怒消退,傷人的話語能激起憤怒」(呂振中譯本)。 我們可以靠己力遵行, 這最少能達到表面平和的果效。 如果要徹底實行這勸勉, 以發自內心的溫柔抵消怒氣, 就不能「強忍」。 我們的心要對耶穌的話開放, 並且相信聖靈能夠改變我們, 甚至改變周圍的人與屬靈氣氛。 換言之, 不管對方有多憤怒, 我們仍然以天國兒女的身分自處, 打破人際關係上的僵局。

耶穌說:「使人和睦的人有福了, 因為他們必稱為上帝的兒女」(太 5:9)。 這話是指著那些經歷神同在的人。 他們的生命受上帝觸動, 被聖靈轉化, 以至能超越環境, 以德報怨, 以善勝惡。 請注意, 並不是上帝的兒女有口才, 有人際技巧, 能當超級調停人, 使人和睦。 成就真和睦的是聖靈, 以及願意順服他的人。

你在職場中, 是不是習慣了針鋒相對, 舌劍脣槍? 還是凡事低頭, 默默無聲? 兩種極端, 對人對己都沒有益處。 我們還是回到天父面前: 「求你守住我的口, 看住我的嘴, 不要讓我的心偏向邪惡, 免得我與惡人同流合污。」(詩 141: 3-4)

練習:

  1. 檢討一下你公司的氣氛。 當有人發怒, 或者惡言相向, 你怎樣回應?
  2. 不要說你「不能」改變。 要問自己「願不願意。」 你願求天父幫助你嗎? 將以下經文化作你的禱告:
    1. 「污穢的言語, 一句不可出口, 只要隨事說造就人的好話。」(弗 4:29)
    2. 「逼迫你們的, 要給他們祝福。 只要祝福, 不要咒詛。」(羅 12: 14)
  3. 繼續記錄你的禱告和學習。

禱告:

「天父啊, 每當公司氣氛緊張, 語言升溫, 求你看住我的嘴, 又讓平安進入我心, 使我能祝福, 不要咒詛。 阿門。」

9. 逆流而上

靈修探索 2016/07/17

逆流而上

箴言 20:23


「不同的法碼是耶和華所厭惡的;詭詐的天平,也是邪惡的。」(箴言 20:23)

以前在市井做買賣,標準就在法碼。 廣州話有所謂「呃稱」,正是指商販在天平做了手腳。 今天商業結構複雜,我們更需要思想「不同的法碼」還包括甚麼。 例如,招呼客戶時用雙重標準,為提高效益而降低服務水平,不盡不實的交代合約或說明書上的細節,偷工減料,以至取巧的推銷手法。

我們也常聽見說: 「這是行內習慣,不照樣做就不能生存!」更糟糕的是許多行為並不牴觸地方法例,所以業內人士慢慢就習以為常。

可是聖經對我們有更高的要求。 詭詐的天平是邪惡的,欺騙的手段是上帝所厭惡的。 對基督徒來說,就算不犯法,仍要看是否違反聖經真理。 敬畏上帝的人知道他不會賜福給故意行騙的商人。 上帝曾這樣警告以色列: 「你要吃卻吃不飽,你的虛弱必顯在你中間。你必挪去卻不得救護,所救護的我必交給刀劍。你必撒種卻不得收割,踹橄欖卻不得油抹身,踹葡萄卻不得酒喝。」(彌迦書6:14-15) 換言之,錢是賺到了,但不能真正享受成果,晚上也不能安眠。

要按聖經標準保持誠信,往往有如逆流而上,說不定要吃眼前虧! 可別忘了耶穌的應許: 「你們要先求他的國和他的義,這些東西都要加給你們了。」(太6:33) 上帝不會讓他的兒女永久吃虧。

練習:

  1. 檢討自己的工作: 當我面對客戶和同事,如何能保持公平? 求問上帝。
  2. 在你的行業,有甚麼習慣是處於所謂灰色地帶的? 為它們禱告,並求上帝讓你知道該怎樣做。
  3. 繼續為公司和職場禱告: 「願平安進入這裡!」
  4. 記錄你的禱告和學習。

禱告:

「主耶穌,讓我分辨甚麼是不公義和詭詐,並使我能夠逆流而上,阿門。」

8. 在神面前安息

靈修探索 2016/07/10

在神面前安息

申命記 5:12-13


「要遵守安息日為聖日,照著耶和華你神吩咐你的。六日要勞碌,作你一切工作。」(申5:12-13)

在教會分享問安,有一個常常聽見的回應:「最近好忙呀!」忙甚麼?接下來就是一連串的活動。對,我們真的很忙。只要日程有空隙,就很願意加一個約會。有人把運動,休閒,讀經靈修都編進時間表。也曾有人建議在特定時段填寫「與神有約」四個字。然而,不少人還是常常感到透不過氣。臉上輕鬆,裡面緊張。我們真的需要安息。

上帝吩咐人守安息日,因為他知道我們的身體需要定時安歇,心靈需要定時洗滌。「六日要勞碌,作你一切的工。」

最重要的是我們需要刻意,專心尋求他,讓我們與他的關係越趨密切。安息不是我們的加油站,讓我們有更多能力做事 (縱然這是一個很好的果效)。安息是我們憑信心停下來,承認自己的限制,回到那沒有限制的創造主面前,讓自己的生命重新定位。

耶穌當年也忙–傳道,治病,趕鬼。不過,他堅持定時獨自跑到曠野安息 (可 1:35),就是在神面前停下來,安靜聆聽,領受父的愛顧,享受神的同在。所以,耶穌能夠應付,並且得勝有餘。他說:「我實實在在告訴你們,子靠著自己不能作甚麼,只能作他看見父所作的;因為父所作的事,子也照樣作。」(約5:19)

今天我們不需要死守規條,指定某一天為安息日。但切不可忘記了神設立安息日的美意。讓我們學習每周,每月,以至每年,將特定時段日子分別為聖,開懷領受神的恩典。

練習:

  1. 回顧你一周的日程:你在正職工作幾個小時?如有兼職,工作幾個小時?幾個小時用在與教會有關的事奉或活動?
  2. 餘下有多少「空餘」時間?怎樣使用?
  3. 你有獨自與神相處嗎?每周最長的時段有多長?試檢討一下你怎樣享受這時間。
  4. 繼續記錄你的禱告和學習。

禱告:

「主耶穌,我感到生命的重擔,請幫助我,讓我經歷你所說的安息。阿門。」